Microsoft plánuje do roku 2024 vyškolit milion britských pracovníků v oblasti umělé inteligence

Microsoft má ambici zvýšit kvalifikaci jednoho milionu britských pracovníků v oblasti umělé inteligence do konce roku 2024

Společnost Microsoft oznámila novou iniciativu, jejímž cílem je proškolit milion pracovníků ve Spojeném království v dovednostech souvisejících s umělou inteligencí (AI) do konce roku 2024. Tento odvážný krok je klíčovou součástí vládní strategie, která si klade za cíl během pěti let rozvíjet AI a digitální dovednosti u 7,5 milionu dospělých a posílit tak pozici Velké Británie v globální AI ekonomice.

Navazování na úspěšné digitální vzdělávací programy

Tato rozsáhlá edukační kampaň v oblasti umělé inteligence staví na úspěchu předchozího programu Microsoft "Get On", v jehož rámci si 1,5 milionu lidí osvojilo klíčové digitální dovednosti. Nová iniciativa je podpořena výraznou investicí Microsoftu ve výši 2,5 miliardy liber do britské AI infrastruktury, což potvrzuje dlouhodobý závazek firmy k technologickým inovacím a transformaci pracovních sil.

Komplexní školení v AI a relevantní certifikace

Přístup Microsoftu ke vzdělávání v AI využívá platformy jako Microsoft Learn nebo AI Skills Navigator a úzce spolupracuje s neziskovými organizacemi, například Catch22. Výukové kurzy zahrnují základy umělé inteligence, generativní AI, ale i specializované oblasti jako je strojové učení nebo role AI inženýra. Většina online kurzů navíc nabízí uznávané certifikáty, které umožňují absolventům prokázat své nové AI kompetence před zaměstnavateli a zvýšit tak svou konkurenceschopnost na trhu práce.

Důraz na rozmanitost a začleňování v technologiích

Inkluze hraje v poslání Microsoftu významnou roli. Spoluprací s Catch22 firma zajišťuje přístup k vyhledávaným IT dovednostem pro lidi, kteří čelí bariérám kvůli pohlaví, etnicitě, zdravotnímu postižení, psychickým potížím nebo sociálnímu vyloučení. Microsoft se zároveň snaží snižovat genderové nerovnosti v technologiích prostřednictvím iniciativy TechHer, která již vyškolila tisíce žen ve vládních úřadech po celé Británii.

Porovnání s ostatními technologickými firmami

Ačkoliv je podíl Microsoftu na vládní strategii rozvoje dovedností v AI výrazný, nejde o jedinou firmu zapojenou do národní iniciativy. Spolupracují také významné technologické společnosti jako Accenture, Amazon, Barclays, BT, Google, IBM, Intuit, Sage, SAS a Salesforce. Microsoft však vyniká jako nejodhodlanější partner, protože má v plánu během jediného roku vyškolit největší počet pracovníků.

Přínosy a relevance na trhu práce

Vzhledem k rychlému rozvoji umělé inteligence a digitálních technologií se digitální gramotnost a znalost AI stávají pro zaměstnance samozřejmostí. Podle generálního ředitele Microsoft UK Darrena Hardmana dvě třetiny vedoucích pracovníků dnes považují AI dovednosti za klíčové při přijímání nových zaměstnanců. Vládní vzdělávací program přichází v kritické době – podle údajů OSN AI ovlivní až 40 % všech pracovních pozic na světě. Investice do vzdělávání v AI tedy znamená, že si Británie již nyní připravuje pracovní sílu i ekonomiku na digitální budoucnost.

Praktické využití a budoucí perspektivy

AI kurzy Microsoftu umožňují zaměstnancům naplno využít potenciál umělé inteligence v různých profesních oblastech, jako je finančnictví, zdravotnictví, kreativní průmysly, výroba či veřejné služby. Díky uznávaným certifikátům mohou britští pracovníci zůstat konkurenceschopní a flexibilní v rychle se vyvíjejícím digitálním pracovním trhu.

Tato významná iniciativa nejen podporuje okamžitý kariérní rozvoj, ale také zdůrazňuje odhodlání Británie podporovat inovace, eliminovat mezeru v digitálních dovednostech a zajistit silnou a budoucnosti odolnou pracovní sílu.